/ miércoles 30 de noviembre de 2022

Pago de aguinaldo vence este 20 de diciembre; patrones incumplidos serán multados

La gobernadora dijo que en caso de no recibir el pago de aguinaldo es importante que los trabajadores lo denuncien ante la Secretaría del Trabajo. Y a los empleadores pidió que “cumplan con este derecho laboral”.

Tijuana.- Los patrones tienen hasta este 20 de diciembre para cumplir con el pago de aguinaldo a los trabajadores, de lo contrario serán multados hasta con 481 mil pesos, señaló Alejandro Arregui, titular de la Secretaría del Trabajo de Baja California.

Explicó que deben ser pagados al menos 15 días de salario como aguinaldo, así como el pago proporcional para aquellos que laboraron durante alguna etapa de este año, incluso si ya no laboran para esa empresa.

“Las multas por no pago de aguinaldo, tenemos que puede ir de los 4 mil 811 pesos, dependiendo de las circunstancias del incumplimiento, hasta los 481 mil 100 pesos”, informó el secretario durante la conferencia de prensa semanal de la gobernadora de Baja California, Marina del Pilar Ávila Olmeda, realizada en Tijuana.

La gobernadora dijo que en caso de no recibir el pago de aguinaldo es importante que los trabajadores lo denuncien ante la Secretaría del Trabajo. Y a los empleadores pidió que “cumplan con este derecho laboral”.

Alejandro Arregui indicó que la denuncia más común en este cierre de año es por el incumplimiento de aguinaldo, ya sea porque no recibieron ningún pago, fue incompleto o llegó después de la fecha límite. En segundo lugar, están las denuncias por despido injustificado.

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Añadió que Baja California cuenta con los mejores salarios a nivel nacional, superando a estados como Nuevo León y Chihuahua, que históricamente están en los primeros lugares, “de acuerdo a un estudio”.

“Se ha reducido la pobreza laboral extrema, pasando de un 19% a un 15.2%”, apuntó.

Tijuana.- Los patrones tienen hasta este 20 de diciembre para cumplir con el pago de aguinaldo a los trabajadores, de lo contrario serán multados hasta con 481 mil pesos, señaló Alejandro Arregui, titular de la Secretaría del Trabajo de Baja California.

Explicó que deben ser pagados al menos 15 días de salario como aguinaldo, así como el pago proporcional para aquellos que laboraron durante alguna etapa de este año, incluso si ya no laboran para esa empresa.

“Las multas por no pago de aguinaldo, tenemos que puede ir de los 4 mil 811 pesos, dependiendo de las circunstancias del incumplimiento, hasta los 481 mil 100 pesos”, informó el secretario durante la conferencia de prensa semanal de la gobernadora de Baja California, Marina del Pilar Ávila Olmeda, realizada en Tijuana.

La gobernadora dijo que en caso de no recibir el pago de aguinaldo es importante que los trabajadores lo denuncien ante la Secretaría del Trabajo. Y a los empleadores pidió que “cumplan con este derecho laboral”.

Alejandro Arregui indicó que la denuncia más común en este cierre de año es por el incumplimiento de aguinaldo, ya sea porque no recibieron ningún pago, fue incompleto o llegó después de la fecha límite. En segundo lugar, están las denuncias por despido injustificado.

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Añadió que Baja California cuenta con los mejores salarios a nivel nacional, superando a estados como Nuevo León y Chihuahua, que históricamente están en los primeros lugares, “de acuerdo a un estudio”.

“Se ha reducido la pobreza laboral extrema, pasando de un 19% a un 15.2%”, apuntó.

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